汽车销售方面的培训PPT有哪些？
关于汽车销售方面的培训PPT其实分为很多种的，有的是销售技巧培训，有的是客户关系维护培训，也有一些日常礼仪，销售话语的培训，还是有些管理制度，售后工单等等的培训，我也不知道题主问的是哪方面的培训PPT，下面***君就讲一下汽车销售顾问技巧培训吧，因为这个是所有汽车销售都必须了解的。
顾客第一次来到4S店，你怎么让别人对你印象深刻，自我介绍就显得非常重要了，下面看看这两种自我介绍的区别；
以下是2种销售顾问给客户的自我介绍！
如果你是消费者，你会记住哪个呢？显而易见，肯定第二种让人印象较为深刻，作为一名销售，让自己与众不同，是一名优秀的汽车销售顾问必备的素质！让客户记住你，是你销售成功的第一步；
当你走进一家五星级酒店，你第一感觉是 什么？你是否感很茫然。如果这个时候有人
很礼貌的引导你，带你进入一个舒适的环境，对你提出每一个问题都能很好的告诉你处理办法和目前的消费情况，让你有一个大概而全面的了解！此时你对酒店和服务人员
会有一个怎样的评价？
结论：你是受到尊重的，酒店的服务是很周到的， 我在这里消费是一个不错得选择！用你的微笑和服务，消除客户初次来展厅的茫然情绪，先让客户接受你，客户才会接受你所推荐的产品！
这是一个销售人员的基本修养，关于谈判技巧其实有很多，大致分为以下几类：
1：标准设定法；2：在公司允许的范围内做选择；3：转移客户话题；4：提高公司价值
销售，是每一家企业新人最难成长起来的岗位；也是每一家企业中最不容易形成团队的部门。
绝大部分企业从一开始，销售团队就是依靠天赋能力在工作，一直处在经验型的自我发展状态，没有接受过系统的销售培训。
所有的销售管理都是粗放的——没有过程管理、缺少销售会议、内训空白、缺乏长远规划、内部竞争不强等等。
这样，使得很多规模已经可观的企业，从而再难有销售规模上的突破。因为他们不清楚销售团队建设的方法，又招不到足够多的“特种兵”
管理者甚至不知道每一个层次的销售到底应当掌握什么样的知识、具备什么样的技能、拥有什么样的素质……。这些问题，销售人员自己，同样也是无从知晓。所以销售培训尤为重要
今天分享20套销售培训PPT模板，有相对应的范文，可以参考下
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部分缩略图：
这个培训PPT主要还是得根据你公司目前的现状以及你想培训的侧重点来决定！作为一名从事汽车行业多年的人士给你几点建议！
销售一个东西，就必须对这个东西特别了解，甚至于自己都爱上了这个东西，才能成功把它推销出去！那么作为一名汽车销售顾问，肯定得培养他们热爱汽车兴趣，并让他们对店内售卖车型及性能相当了解才行！这样才不至于销售顾问答非所问
车辆的卖点
了解汽车构造是第一步，想要销售顾问多卖车，还得多给他们培训车辆的卖点，自己竞争车型。这样销售顾问在遇到顾客做对比的时候，可以轻松帮客户做决定，并突出车辆的优势。
服务意识
汽车作为大宗商品交易，销售顾问的服务意识非常重要。毕竟是十几万甚至几十万的东西，让消费者舍得掏钱，首先要让他们感到开心，这样才能更好的促进成单。
另外销售顾问在服务方面不仅代表着店面，同时还代表着一个汽车品牌，所以要经常面临汽车厂家的检查，销售顾问必须专业以及服务态度好！
消费者权益
我个人觉得现在很多4s店的消费者，根本不顾消费者的权益，总是想着通过坑蒙拐骗的手段来获取订单，最终导致发生消费***，就像之前奔驰漏油***。
所以4s店应该给销售顾问充分灌输消费者的权益，让他们始终将这些条款在脑海里面给自己敲警钟，这样才能避免后续的消费***！
当然这几点建议也是我个人认为的，企业还需要根据自身的情况再进行定制化的培训，希望我的回答可以帮到你！
汽车pp值是什么意思？
汽车PP值是指每百辆车的问题数，是IQS的常用指标。
IQS是以消费者在购车后2-6个月为标准进行调研工作。常用PP100（每100台车辆的问题点数）来表示，分值越低表示可靠性越高。
IQS是一套以IQS（Initial Quality Survey）新车质量调查为主，WDI、PDI和VDS为辅，以降低产品故障和提升产品品质为目标的评价方法。
.IQS1=（车辆售出后三个月内总故障数÷当月销售总量）×100 （pp100）。
